Chegando ao fim do ano, a principal preocupação dos trabalhadores e das empresas é de quanto será o salário mínimo no próximo ano. Com o reajuste anual que acompanha a alta nos preços, como será o Salário-Mínimo, sabendo que poderá aumentar em até 8,4%? Entenda o porque e como é calculado esse valor, hoje 09/11, aqui no Valor Diário.
A previsão é de reajuste e não de aumento.
O que é o salário mínimo?
Primeiramente, ele é o menor salário permitido a um trabalhador quando assinado a sua carteira, ao receber pelo serviço prestado a uma empresa. Entretanto, mesmo sendo um valor federal estabelecido por lei, alguns estados têm autonomia de possuir o seu próprio salário mínimo, como São Paulo, Rio de Janeiro e Paraná.
De quanto será o reajuste
Desse modo, ao que se sabe, é que o valor passará de R$1.100 (valor atual) para R$1.192,40, um aumento de 8,4%. Ainda assim, é importante salientar que isso equivale a um reajuste e não um aumento propriamente dito, pois, busca corrigir com base na inflação sem diminuir nem aumentar o poder de compra dos brasileiros, apenas manter.
Como é calculado?
Sendo assim, para levar em conta os principais índices econômicos do país que medem a inflação: o PIB (Produto Interno Bruto) dos últimos 2 anos, e o INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor). Assim, esses dois percentuais somam-se entre si, e o valor obtido é a porcentagem de aumento do salário mínimo.
Entretanto, desde 2018, reajusta-se o valor utilizando apenas a porcentagem do INPC, por este motivo é apenas um reajuste.
O valor é definitivo?
Como o valor sofre um reajuste todo dia 1° de janeiro, ainda faltam alguns meses para o fim do ano, e o INPC ainda pode se modificar.
Por fim, ainda é previsto um valor de 10,25%, que só será conhecido quando for divulgado pelo IBGE no início do próximo ano, podendo o salário chegar até R$1.212,75.
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